Ruim 200 HR professionals kwamen op 15 juni samen op de Dag van de Arbeidsmarkt om oplossingen te bedenken voor de gemeentelijke arbeidsmarktvraagstukken van nu. De krapte op de arbeidsmarkt zal immers nog jaren aanhouden, terwijl nieuwe banen zich blijven aandienen.
De dag werd geopend door Rob Witjes, hoofd Arbeidsmarktinformatie UWV. Vervolgens zoomden we in op de gemeentelijke arbeidsmarkt. Onder andere met de laatste cijfers en ontwikkelingen uit de Personeelsmonitor 2021 en de Vacaturemonitor.
Tijdens het middagprogramma waren er workshops over strategisch recruitment, skills, de jonge ambtenaar en het werkboek Succesvol de Arbeidsmarkt op.
Tijdens speeddates konden deelnemers in gesprek over nieuwe en inspirerende praktijkverhalen van andere gemeenten. De dag werd afgesloten met een terugblik door De Speld en een netwerkborrel.
