Digitale vaardigheden worden steeds belangrijker in het werk van gemeenteambtenaren. Toch leren we zelden bewust hoe we digitale middelen slim en effectief inzetten in ons dagelijks werk. Daarom staat de hele maand maart in het teken van de Maand van de Digitale Fitheid.
Van 1 tot en met 31 maart 2026 worden door het hele land webinars, workshops, colleges en andere activiteiten georganiseerd om medewerkers van de overheid te helpen hun digitale vaardigheden te versterken. Deelname aan veel activiteiten is gratis.
Waarom digitale fitheid belangrijk is
Digitale fitheid gaat niet alleen over technische vaardigheden. Het gaat ook over hoe je technologie inzet om slimmer te werken, informatie beter te organiseren en met minder stress door je werkdag te gaan.
De initiatiefnemers onderscheiden daarbij vijf pijlers van digitale fitheid:
- Digitaal bewustzijn – begrijpen hoe digitale technologie ons werk en leven beïnvloedt
- Digitale hygiëne – veilig en efficiënt omgaan met digitale tools en informatie
- Digitale vaardigheden – effectief werken met digitale middelen
- Persoonlijk kennismanagement – informatie slim verzamelen, ordenen en delen
- Persoonlijke groei met technologie – technologie inzetten voor je eigen ontwikkeling
Programma: leren, ontdekken en experimenteren
De Maand van de Digitale Fitheid bestaat uit een breed programma. Denk bijvoorbeeld aan:
- wekelijkse webinars over actuele digitale thema’s
- praktische workshops, zoals prompt engineering of slimmer werken
- colleges over onderwerpen als AI-geletterdheid
- inspirerende bijeenkomsten en wandelingen waarin technologie en werk worden verkend
Je kunt zelf bepalen waar je aan meedoet en hoeveel tijd je investeert. Vaak is een uur per week al genoeg om nieuwe digitale vaardigheden op te doen.
Interessant voor gemeenten
Voor gemeenten is digitale fitheid essentieel. Digitalisering verandert het werk van ambtenaren snel: van het omgaan met grote hoeveelheden informatie tot het werken met nieuwe technologieën zoals AI. Door bewust te investeren in digitale vaardigheden kunnen medewerkers hun werk efficiënter doen én met meer werkplezier.
Doe mee
Wil je zelf werken aan je digitale fitheid of collega’s inspireren? Bekijk het volledige programma en meld je aan via de link hieronder.
Werken met AI
In ons dossier over AI leer je meteen waar je op moet letten.
