Het is Internationale HR Dag: een moment om stil te staan bij de waarde van HR-professionals. Het internationale thema van dit jaar is “Empower people to lead change”. Een thema dat goed past bij de gemeentelijke sector, waar HR een belangrijke rol speelt in arbeidsmarktvraagstukken, duurzame inzetbaarheid, leren en ontwikkelen en organisatieverandering.
Gemeenten staan voor grote klussen. De arbeidsmarkt blijft krap, het werk verandert door digitalisering en AI en medewerkers hebben ruimte nodig om zich te blijven ontwikkelen. HR-professionals helpen om dit mogelijk te maken: door vooruit te kijken, inzichten te vertalen naar de praktijk en mensen binnen organisaties te versterken met opleidingen en nieuwe kennis.
A&O fonds Gemeenten ondersteunt HR-professionals met kennis, onderzoek en praktische bijeenkomsten. De komende weken staan er verschillende activiteiten op de agenda die aansluiten bij actuele HR-thema’s
26 mei | Online talkshow bij de lancering van de Personeelsmonitor Gemeenten 2025, met de nieuwste cijfers over de gemeentelijke arbeidsmarkt, personeelskrapte en ziekteverzuim.
2 juni | Masterclass Slimmer werven met AI, over de inzet van AI in het recruitmentproces, van sourcing tot selectie.
4 juni | Kennisevent over 20 jaar onderzoek naar arbeidsbeleving in de publieke sector, met aandacht voor werkdruk, organisatiekwaliteit en medewerkerstevredenheid.
11 juni | Inspiratiedag 2026 | HR aan zet, de lustrumeditie voor HR-professionals en iedereen die werkt aan arbeidsmarktvraagstukken binnen gemeenten.
25 juni | Masterclass Employer branding, over het ontwikkelen van een onderscheidend werkgeversverhaal dat talent aantrekt.
International HR Day is daarmee niet alleen een dag van waardering, maar ook een uitnodiging om samen verder te bouwen aan sterke, wendbare gemeentelijke organisaties. Voor de mensen die elke dag het verschil maken in gemeenten en voor de HR-professionals die hen daarbij ondersteunen.
